摘要：搭建专兼结合的双师型教学团队，依托国家级党建样板支部和国家级教师教学创新团队建设项目，全面贯彻课程思政，创新团队“能力提升、分层递进、分类发展”路径和“训赛研创”提升方案，依托校企协作共同体，对接岗位开发基于1+X的模块化课程体系，全面开展分工协作的模块化教学改革。依托国家智慧教育平台，建设国家级专业教学资源库，打造课程思政示范课和在线精品课，全面开展混合式教学，在专业建设、团队建设、教师发展、教书育人方面获得明显成效。
一、 案例背景
习近平总书记强调：要把加强教师队伍建设作为建设教育强国最重要的基础工作来抓。吴岩副部长提出新时代职业教育“五金”新基建的重点任务，明确教师是人才培养的重要主体。
铁道交通运营管理专业群以教育家精神为引领，深化产教融合、校企合作，搭建“专兼结合、结构优化”的双师型教学团队，聚焦专业教学能力、产业服务能力和数字化能力提升，创新“名师引领+训赛研创+平台支撑”的建设路径，探索学生学习成效和对企业价值贡献的评价导向，着力打造学生认可、企业满意、国内知名的职业教育“金师”团队。
二、主要举措
（一）党建引领金师团队，落实立德树人根本任务
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的教育方针，确保团队成员在政治方向上同党中央保持高度一致。发挥国家级样板支部引领作用，强化团队教师时代责任和历史使命，践行社会主义核心价值观，将政治教育和理想信念教育贯穿于立德树人全过程。
（二）全面贯彻课程思政，落实“三全”育人水平
服务轨道交通产业发展，贯通“产业—专业—课程”思政目标，建设课程思政工作坊，构建人才培养方案、课程标准、授课计划、教案思政体系设计，全面开展课程思政，促进思政课与专业课同向同行。强化“三全”育人，团队教师与学院领导、辅导员、班主任、学生干部同频共振，从入学教育到教学实践到毕业教育全过程育人，全面实施课程、实践、服务全方位育人。积极组织“教授说专业”“专家讲技术”“劳模宣事迹”“工匠展技能”“学生讲体会”课程育人活动；深入“革命老区”“铁路巴山精神展览馆”开展多样化社会实践，带领学生参加铁路春运、全运会、中亚峰会等志愿者服务，提升团队教师的育人水平。
（三）健全团队运行机制，保障团队可持续发展
制订团队建设规划，创新“能力提升、分层递进、分类发展”路径和“训赛研创”能力提升方案，落实团队工作责任制，从“铸就团队高尚师德师风、提升团队教师能力、建立团队建设协作共同体、构建模块化课程体系、实施模块化教学改革、交流推广特色成果”六个方面细化任务，明确团队分年度、阶段性建设目标。制定《教学创新团队建设内部质量保证体系》，保障团队可持续发展。
图1 教师能力提升方案
（四）校企协同深度融合，强化团队双师能力
与西安市轨道交通集团有限公司合作建设国家级职业教育“双师型”教师培训基地，与西安铁路局共建“西安西站教师企业流动站”“汉中车务段教师企业流动站”，为团队教师企业培训、挂职锻炼、技术创新、社会服务提供支持。校企共建铁道交通运营管理专业国家级生产性实训基地，合作开发职业教育国家规划教材，基于工作岗位和典型工作任务，重构模块化课程体系，创新过程性、考核性和增值考核评价，与西安铁路局等开办高质量“2+1”联合培养，实现校企双元育人，强化金师团队双师能力。
图2 校企合作
（五）数字赋能团队建设，提升团队数字素养
以国家智慧教育公共服务平台、智慧职教平台、超星学习通平台、教师管理平台、网络教学平台为依托，提升教师数字化素养。应用国家智慧教育平台和学校网络教学平台开展数字化学情分析、教学设计、教学实施、学业评价等教育教学活动，充分发挥信息技术的作用，创新教学方式，促进课堂教学深层次改革。构建学校、院部、基层教学组织三级数字化提升机制，不断提升教师数字化教学能力和水平；线上线下开展教师数字化教学能力研训，推动教学能力大赛和课堂创新大赛。
三、发展成效
（一）专业建设成效
牵头制订国家专业教学标准3项，参与制订审定行业技术标准4项，主持建成国家级专业教学资源库1个、省级课程思政示范课程4门、在线精品课8门，主编“十四五”国家规划教材2部、省级4部。获国家级教学成果二等奖1项、陕西省教学成果特等奖1项，二等奖1项，专业群建设案例入选陕西省教育厅双高校典型案例集。
（二）团队建设成效
建成全国党建样板支部1个、国家级职业教育“双师型”教师培训基地1个，建成省级教师能力提升国培基地1个、名师工作室3个、技能大师工作室1个、教师企业实践流动站2个。教师教学能力比赛获国家二等奖1项，省级一等奖1项，二等奖2项、三等奖1项，建成课程思政示范团队4个，获西安市劳动竞赛优胜班组。
（三）教师发展成效
团队教师赴西安国际港站等企业挂职锻炼1200人天，为西安铁路局等企业开展社会培训10000余人次；立项国家级课题2项、省级重点课题2项，完成省级教育教学研究类课题25项，发表高水平教学研究和科技论文43篇。为中国铁路青藏集团有限公司等开展技术咨询与服务，完成横向课题4项，获国家技术专利8项。
（四）教书育人成效
指导学生参加职业院校学生技能竞赛获国家一等奖3项，省级一等奖2项、二等奖12项、三等奖18项；参加“互联网+”大学生创新创业大赛获省级金奖3项、银奖2项、铜奖2项；参加一带一路暨金砖国家技能发展与技术创新大赛三等奖1项。学生就业率为95%以上，82%以上的学生对口就业于铁路局、地铁公司等国有企业，毕业生平均薪资位于全国高职院校前十。
